Analisis pelamar¶
Laporan Analisis Pelamar memungkinkan departemen perekrutan untuk melihat posisi pekerjaan mana yang memiliki pelamar terbanyak, mana yang memiliki referensi terbanyak, dan berapa lama waktu yang diperlukan pelamar untuk bergerak melalui pipeline.
Mengetahui berapa banyak pelamar untuk setiap posisi pekerjaan tertentu, bersama dengan statistik tentang berapa banyak yang dipekerjakan dan ditolak, dapat memberikan wawasan berharga. Informasi ini dapat membantu tim perekrutan untuk mengubah strategi mereka dalam mendapatkan kandidat yang paling diinginkan.
Laporan analisis pelamar¶
Mulailah dengan membuka . Ini menampilkan grafik garis dari semua pelamar selama satu tahun terakhir.
Tiga metrik terpisah dengan kode warna ditampilkan: Dalam Proses, Dipekerjakan, dan Ditolak.
Arahkan kursor ke bulan pada grafik, dan jendela pop-up muncul yang menampilkan angka spesifik untuk bulan tersebut.
Tampilan tabel pivot¶
Untuk tampilan yang lebih detail dari informasi dalam laporan Analisis Pelamar, klik ikon (Pivot) di sudut kanan atas. Ini menampilkan semua informasi dalam tabel pivot.
Dalam tampilan ini, posisi pekerjaan ditampilkan dalam baris, dan kolom menampilkan jumlah total pelamar, termasuk berapa banyak dari pelamar tersebut yang dipekerjakan atau ditolak, dan siapa yang masih dalam proses perekrutan. Informasi yang ditampilkan dapat dimodifikasi jika diinginkan.
Dalam contoh ini, terdapat 18 total pelamar. Dari jumlah tersebut, enam telah dipekerjakan, dua telah ditolak, dan sepuluh masih dalam pipeline perekrutan. Posisi Developer Berpengalaman memiliki enam total pelamar, tiga di antaranya dipekerjakan, satu ditolak, dan dua masih dalam proses.
Kasus penggunaan: pelamar dengan referensi¶
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih baik tentang seberapa efektif program referensi perusahaan, laporan Analisis Pelamar dapat dimodifikasi untuk menunjukkan berapa banyak pelamar yang direferensikan oleh karyawan saat ini.
Dari tampilan Pivot laporan Analisis Pelamar, pertama klik tombol Measures untuk menampilkan menu tarik-turun berisi pilihan.
Klik Has Referrer dan Count untuk mengaktifkan kedua ukuran tersebut. Kemudian, klik Applicant, Hired, In Progress, dan Refused untuk menonaktifkan ukuran bawaan tersebut.
Sekarang, kolom menampilkan jumlah pelamar yang berasal dari rujukan pada kolom Has Referrer, dan jumlah total pelamar pada kolom Count.
Dalam contoh ini, posisi pekerjaan Experienced Developer dan Interior Designer sama-sama memiliki pelamar dari rujukan, sedangkan yang lainnya tidak memiliki rujukan.
Dipekerjakan melalui rujukan¶
Dimungkinkan untuk memodifikasi laporan ini lebih lanjut untuk melihat berapa banyak pelamar rujukan yang akhirnya dipekerjakan.
Untuk melihat data ini, klik pada baris [posisi pekerjaan], yang akan menampilkan menu tarik-turun. Kemudian, klik State untuk menampilkan berbagai status pelamar saat ini.
Catatan
Hanya status yang memiliki pelamar di dalamnya yang ditampilkan untuk setiap posisi pekerjaan. Jika suatu status tidak memiliki pelamar, status tersebut tidak muncul dalam daftar.
Untuk memperluas baris lainnya dan menampilkan berbagai status, klik tombol [posisi pekerjaan].
Peran Experienced Developer dan Interior Designer sama-sama menghasilkan satu perekrutan rujukan, mengonfirmasi bahwa pengembang dan desainer menghasilkan rujukan dengan tingkat keberhasilan tertinggi.