みんなのための休暇管理

従業員の休暇と&欠勤を管理
はじめに

従業員の休暇を管理

従業員全員の休暇を追跡

各従業員が取得した休暇日数を把握できます。従業員は休暇届けを入力しマネージャーは数回のクリックで承認し検証します。各従業員の課題はそれに従い更新されます。

マネージャーは 1 つの完結したビューでチームのすべての休暇を確認。これによりチームをしっかり管理し、メンバーがいない間のタスクの配分を簡単に予測することができます。

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休暇申請の承認または却下

従業員からの全てのリクエストを処理

従業員自らが休暇申請を記録し、新しく申請が出される毎にメールで通知を受け取ります。承認または却下の判断をし、却下の場合はその理由を説明するメモを添えられます。

レポートを入手し、前もって計画を立てます

シンプルなレポートツール

リクエストタイプ、従業員、部署、さらに企業全体ごとの詳細を含む休暇申請に関し、ワンクリックでレポートを作成する。最高の生産性を維持できるように今後の計画を立てることができます。

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ケーススタディ

Leirirede wanted to improve its human resources. With Odoo, employees can log the time they sign in and out in real time and the Leaves module makes it much easier to manage their time off. The communication flow between their human resources officers and employees is now better than it has ever been.

ケーススタディ

Before using Odoo, BIG employees' timesheets were not integrated to their software. This resulted in multiple inputs and complex outcomes. Now their Outlook agenda is integrated with the Odoo system and the leave requests and approvals can be managed within Odoo. With holidays and working hours being managed in one place, BIG is able to establish the teams' schedule easily!

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