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Analiza el negocio de los clientes, implementa las aplicaciones Odoo y ten un impacto en el desarrollo de Odoo aportando tu experiencia en Finanzas y Contabilidad.

¿Has trabajado en asesorías contables o despachos llevando las finanzas de otras empresas externas? ¿Te gustaría ayudar a otras empresas a mejorar sus procesos financieros y contables?

Únete a Odoo, una gran compañía de software en crecimiento con un producto open source, una comunidad global, a la vez que un ambiente de trabajo divertido y de crecimiento constante.

Survival Guide

Usuarios 

7,000,000

Crecimiento de la compañía

60% anual

Madurez 

Rentable

Como consultor especializado en firmas contables, tu principal objetivo será implementar Odoo como la primera solución de software que permite la colaboración entre contables y emprendedores en una plataforma común. Jugarás un papel crucial en el desarrollo comercial, posicionando estratégicamente a Odoo como la opción preferida para las asesorías fiscales que buscan transformarse de simples contables a asesores de negocios confiables.

El puesto

¡Nunca te aburrirás!

Responsabilidades
  • Implementación de Odoo: Analizar las necesidades del cliente, diseñar soluciones a medida y configurar flujos de trabajo para optimizar procesos y mejorar la eficiencia de  los despachos o asesorías de contables.
  • Capacitación: Demostrar las capacidades de Odoo como experto en despachos y asesorías contables a través de conocimientos especializados en contabilidad e impuestos y capacitación continua tanto interna como externamente.
  • Mejora de productos: ¡Tu trabajo tiene impacto! Colaborar con los Product Owners para transmitir la retroalimentación de clientes y socios. 
  • Desarrollo de negocios: Colaborar con los equipos de Ventas y Marketing para elevar  el conocimiento de Odoo dentro de la comunidad de firmas de contabilidad. Participar en eventos como Roadshows, Formaciones, Ferias y talleres para mostrar las ventajas y capacidades contables de Odoo.
Requisitos
  • Mínimo un año trabajando en asesorías contables/ departamentos financieros en España

  • Haber participado en los procesos de contabilidad y fiscalidad en empresas
  • Permiso de trabajo válido para España
  • Nivel avanzado de Inglés y Español (C1-C2)
  • Aprendizaje rápido y adaptabilidad
  • Buenas herramientas de comunicación y negociación
  • Autonomía, asertividad y proactividad
  • Valorable:

Experiencia en implantación de software de gestión

Afinidad e interés por el mundo IT

Haber asistido en la presentación de impuestos y declaraciones IVA

¿Qué ofrecemos?

Evolución

Autonomía y posibilidad de generar impacto desde el primer día.

Cultura de feedback y de mejora continua, revisión de desempeño y subida salarial anual.

Flexibilidad

Dos días de teletrabajo a la semana. 

Jornada intensiva los viernes y durante el mes de agosto.

Dos semanas de teletrabajo en agosto y una en Navidad.

Retribución

En Odoo apostamos por la autonomía y la responsabilidad real, por ello siempre decimos que 1 año en Odoo equivale como mínimo a 2 años en cualquier otra empresa. Si tienes experiencia en un rol similar a este, puedes calcular aproximadamente la oferta salarial que te propondríamos, dividiendo tus años de experiencia por la mitad. Nuestros rangos se encuentran en:

1 - 3 años: 23k - 31k

3 - 6 años: 31k - 42k

6 - 8+ años: 42k - 54k

Eventos y actividad deportiva

Afterworks, barbacoas, teambuilding... 

Si te juntas con ocho Odooers a hacer deporte, la factura está cubierta por Odoo.

Catering

Frutas, snacks, té y café, además de catering subvencionado por Odoo los días que estés en la oficina.

Creemos en el potencial y la motivación de las personas para desarrollar la posición en la que aplican (sí, más que en la experiencia previa).

Somos conscientes de los sesgos inconscientes y nos aseguramos de que no afecten a nuestros procesos. Por ello, evaluamos con objetividad cada perfil para garantizar un equipo diverso, equitativo y con igualdad de oportunidades.


Creemos que la mejor manera de ser una gran empresa es tener una gran comunidad. Queremos tener el mejor ambiente laboral para todos los Odooers. Contamos con eventos fuera del trabajo, eventos deportivos, actividades de bienestar e integración.

La cultura de Odoo 

Construyendo la compañía que amamos. 

LEER 

¿Quién es tu responsable?

Ser líder de equipo en Odoo.

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La historia de nuestro CEO

De 1 a 250 empleados en 5 años.

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