Järjestele
Työpaikat
Luo ja järjestä kaikki työroolit ja näet helposti, kuinka monta avointa työpaikkaa, hakijoita ja aktiviteetteja kullekin työroolille on.
Täysin räätälöitävissä
Luo mukautettuja työsuhdetyyppejä, työpaikkoja ja rekrytointityökulkuja organisaatiosi tarpeiden ja prosessien mukaan
Julkaise avoimia työpaikkoja
Julkaise tai poista avoimia työpaikkoja verkkosivullasi yhdellä painalluksella.
Työllisyyssivut
Linkitä työpaikkailmoitukset muille työpaikkasivustoille ja katso raportoinnista, mitkä kanavat tuovat eniten hakijoita.
Rekrytointiprosessin hallinnointi
Hallinnoi hakijoiden pipelinea luomalla kullekin roolille työnkulku ajoitetuilla puheluilla, kokouksilla, haastatteluilla ja muilla tavoin.
Näkyvyys
Seuraa hakuprosessia Kanban-näkymässä ja katso, kuinka monta hakijaa kussakin vaiheessa on, mitkä haut etenevät aikataulussa ja mitkä vaativat tehtävien aikatauluttamista.
Integroidut toiminnot
Ota yhteyttä hakijoihin, sovi tapaamisia ja soita tai lähetä sähköpostia suoraan hakemuksesta.
Taustajärjestelmä
Hallitse kaikkea sähköpostitse lähetetyistä hakemuksista automaattivastauksiin suoraan sovelluksesta.
Kalenterin integraatio
Ajoita haastatteluja ja lähetä kokouskutsuja suoraan Odoosta ja synkronoi Odoo-kalenterisi Google- tai Outlook-kalenterisi kanssa.
Asiakirjojen järjestäminen
Luo arkisto, jossa on kaikkien hakijoiden ansioluettelot ja työsopimukset, järjestettynä ja heti käytettävissä.
Rekrytoi
Suodata hakijoita nopeasti
Luo testi tai kyselylomake, johon hakijat voivat vastata ja jotka tarjoavat arvokasta tietoa rekrytointitiimille.
Ehdokkaat valitsevat ajan tapaamiselle itse
Ehdokkaat voivat itse varata ajan puhelulle ja haastattelulle suoraan verkkosivulta. Rekrytoijan saatavuus määrittää saatavilla olevat ajat.
Lähetä online-tarjouksia
Luo tarjouksia hakijoille ja anna heidän käydä läpi tarjous, täyttää henkilötietonsa ja allekirjoittaa tarjous etänä.
Palkkalaskuri
Anna työntekijöidesi koota oma etupakettinsa: bruttopalkka, vapaa-aika, lounassetelit jne.
Palkkaa
Työntekijöiden integrointi
Muuta hakija työntekijäksi rekrytointiprosessin järjestelmässä yhdellä napsautuksella. Lue lisää
Perehdyttäminen ilman päänvaivaa
Kun työntekijä on palkattu, käynnistä perehdytyssuunnitelma uuden työntekijän valmistetemiseksi ja kouluttamiseksi.
Palaute
Luo kyselyitä uusille työntekijöille ymmärtääksesi rekrytointiprosessia paremmin heidän näkökulmastaan ja tehdäksesi parannuksia.
Tarkastele
Tarkastele raporttien avulla, kuinka hyvin tiimi toimii ja mikä tiimin teho on, mistä hakijat tulevat ja etenevätkö hakijat ajallaan olennaisten vaiheiden läpi.
